La Universidad Laica Eloy Alfaro de Manabí, en respuesta a los retos que enfrenta como entidad de educación superior, las autoridades, docentes, estudiantes, administrativos, empleados y trabajadores, eleva su potencialidad, capacidad y responsabilidad para transformarse en el corto y mediano plazo como una universidad de excelencia en el medio local, regional y nacional con visibilidad internacional de alta calidad, pertinencia académica y social.

El Departamento de Planeamiento, para el logro integral de sus propósitos asume sus competencias de forma seria, técnica, profesional, priorizando el diseño del Plan Estratégico de Desarrollo Institucional 2016-2020, siguiendo un proceso metodológico de 16 talleres donde se logra la participación de todos los actores para la delimitación de programas, proyectos y actividades que deben ser desarrollados y evaluados. Este seguimiento y evaluación es mediante el Plan Operativo Anual (POA), instrumento de planificación directiva, que orienta la dinámica de los procesos y permite la asignación y la administración de los recursos en función de objetivos y metas, herramienta fundamental para dar concreción al Plan Estratégico de Desarrollo Institucional (PEDI) y facilitar su efectiva complementación. (Pérez, 2015).

Con el equipo de profesionales de docentes y administrativos, este departamento, también está realizando la guía de planificación institucional y de planificación presupuestaria; asesorías y capacitaciones permanentes a las unidades académicas de matriz y extensiones, a los departamentos, áreas y secciones de la Uleam, se ha planteado una nueva estructura organizacional de este departamento y se diseñan procesos claves para responder al desarrollo institucional.